Aviso legal
Última revisión jurídica: 17 de agosto de 2026.
1. Titular del sitio
- Titular
- MUDELIA SISTEMAS S.L.
- NIF
- B-26684464
- Domicilio
- Avda. Valladolid, 23, 47270 Cigales (Valladolid)
- Correo electrónico
- info@empleoformacion.es
- Teléfonos
- 681 264 155 y 983 858 147
- Datos registrales
- Inscrita en el Registro Mercantil de Valladolid, hoja VA-36155, inscripción 1.
El titular presta el servicio disponible en empleoformacion.es.
2. Finalidad del sitio
empleoformacion.es es un portal privado de empleo especializado en el sector formativo: docencia, formación para el empleo, gestión y tecnología educativa. Permite consultar y publicar ofertas, crear perfiles profesionales, gestionar candidaturas y participar en un foro profesional.
No es un organismo público ni está afiliado, patrocinado o respaldado por FUNDAE, SEPE u otra administración. Las referencias a organismos, catálogos o normas tienen una finalidad informativa y de clasificación.
3. Condiciones de utilización
El uso de cuentas, perfiles, ofertas, candidaturas y foro se rige por las Condiciones de uso y publicación. Quien utiliza el sitio se compromete a hacerlo de forma lícita, a facilitar información veraz y a no perjudicar los derechos de otras personas.
4. Propiedad intelectual e industrial
La marca, el diseño, el código y los contenidos creados para el sitio pertenecen a su titular o se utilizan con autorización o conforme a su licencia. No se concede ningún derecho distinto del necesario para utilizar el servicio.
Las personas usuarias conservan los derechos sobre los contenidos que aportan y conceden únicamente la autorización limitada descrita en las Condiciones de uso. Las marcas, nombres y contenidos de terceros pertenecen a sus respectivos titulares.
5. Responsabilidad y enlaces
El titular procura mantener la información y el servicio disponibles y seguros, pero no garantiza la ausencia absoluta de errores o interrupciones. Una oferta procede de la empresa que la publica; la revisión del portal reduce riesgos, pero no sustituye las comprobaciones que deben realizar las partes ni garantiza una contratación.
Los enlaces externos se facilitan como referencia. El titular no controla sus contenidos ni sus cambios. Puedes comunicar contenidos ilícitos, engañosos o que lesionen derechos mediante el formulario de denuncia de cada oferta o en info@empleoformacion.es.
6. Legislación aplicable
El sitio se rige por la legislación española y por la normativa de la Unión Europea que resulte aplicable. Cualquier conflicto se someterá a los juzgados y tribunales determinados por las normas imperativas; esta cláusula no limita los derechos que correspondan a consumidores o usuarios.
Referencia normativa
Ley 34/2002, de servicios de la sociedad de la información y de comercio electrónico (BOE).